LEGALITY WHISTLEBLOWING<\/span><\/p>\n
\n<\/span>Die Softwarel\u00f6sung, die die \u00dcbereinstimmung mit den EU-Vorschriften<\/b> gew\u00e4hrleistet<\/span>
\n<\/span><\/h1><\/div><\/div><\/div>![](\"https:\/\/www.whistleblowing.software\/wp-content\/uploads\/2023\/02\/whistleblowing-espana-regulacion.png\" "\\"whistleblowing-espana-regulacion\\"")
<\/span><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>Regulatorische Hinweise<\/h2><\/div><\/div><\/div><\/i>Richtlinie (EU) 2019\/1937 vom 23. Oktober 2019<\/h2><\/div>EU-Whistleblower-Schutz: Schutz von Personen, die \u00fcber Verst\u00f6\u00dfe gegen das Unionsrecht berichten <\/strong><\/h4>\nMit den Rechtsvorschriften werden auf europ\u00e4ischer Ebene neue Vorschriften zum Schutz von Hinweisgebern erlassen, die Verst\u00f6\u00dfe gegen das Gemeinschaftsrecht in Bereichen wie \u00f6ffentliches Auftragswesen, Finanzdienstleistungen, Geldw\u00e4sche, Produkt- und Verkehrssicherheit , nukleare Sicherheit, \u00f6ffentliche Gesundheitspflege, Verbraucher- und Datenschutz offenbaren.<\/p>\n
Die Richtlinie, die in n\u00e4chster Zukunft Gesetz wird, fordert von allen Unternehmen mit mehr als 50 Besch\u00e4ftigten, sichere interne Kan\u00e4le f\u00fcr die Meldung von Straftaten einzurichten. Alle Bundesl\u00e4nder, Regionalverwaltungen und Gemeinden mit mehr als 10 000 Einwohnern werden in die neue Verpflichtung einbezogen.<\/p>\n
Die wichtigsten Elemente der Richtlinie sind:<\/div>\n<\/div>\n\n- Schaffung von Meldekan\u00e4len innerhalb von Unternehmen\/Verwaltungen: Alle Unternehmen mit mehr als 50 Besch\u00e4ftigten m\u00fcssen ein internes Verfahren zur Bearbeitung von Meldungen von Hinweisgebern einrichten<\/strong>. Alle staatlichen und regionalen Verwaltungen sowie Gemeinden mit mehr als 10 000 Einwohnern werden ebenfalls von dem neuen Gesetz erfasst;<\/li>\n
- Hierarchie der Meldekan\u00e4le: Hinweisgeber werden ermutigt, zun\u00e4chst interne Kan\u00e4le<\/strong> innerhalb ihrer Organisation zu nutzen, bevor sie sich an externe Kan\u00e4le wenden, zu deren Einrichtung die Beh\u00f6rden verpflichtet sind;<\/li>\n
- Feedback-Verpflichtungen f\u00fcr Beh\u00f6rden und Unternehmen: Verpflichtung, innerhalb von drei Monaten auf die Meldungen von Hinweisgebern zu reagieren und Folgema\u00dfnahmen zu ergreifen<\/strong> (mit der M\u00f6glichkeit, diese Frist f\u00fcr externe Kan\u00e4le in hinreichend begr\u00fcndeten F\u00e4llen auf sechs Monate zu verl\u00e4ngern).<\/li>\n<\/ul>\n
\n<\/span>Die Softwarel\u00f6sung, die die \u00dcbereinstimmung mit den EU-Vorschriften<\/b> gew\u00e4hrleistet<\/span>
\n<\/span><\/h1><\/div><\/div><\/div>
<\/span><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>Regulatorische Hinweise<\/h2><\/div><\/div><\/div><\/i>Richtlinie (EU) 2019\/1937 vom 23. Oktober 2019<\/h2><\/div>EU-Whistleblower-Schutz: Schutz von Personen, die \u00fcber Verst\u00f6\u00dfe gegen das Unionsrecht berichten <\/strong><\/h4>\nMit den Rechtsvorschriften werden auf europ\u00e4ischer Ebene neue Vorschriften zum Schutz von Hinweisgebern erlassen, die Verst\u00f6\u00dfe gegen das Gemeinschaftsrecht in Bereichen wie \u00f6ffentliches Auftragswesen, Finanzdienstleistungen, Geldw\u00e4sche, Produkt- und Verkehrssicherheit , nukleare Sicherheit, \u00f6ffentliche Gesundheitspflege, Verbraucher- und Datenschutz offenbaren.<\/p>\n
Die Richtlinie, die in n\u00e4chster Zukunft Gesetz wird, fordert von allen Unternehmen mit mehr als 50 Besch\u00e4ftigten, sichere interne Kan\u00e4le f\u00fcr die Meldung von Straftaten einzurichten. Alle Bundesl\u00e4nder, Regionalverwaltungen und Gemeinden mit mehr als 10 000 Einwohnern werden in die neue Verpflichtung einbezogen.<\/p>\n
Die wichtigsten Elemente der Richtlinie sind:<\/div>\n<\/div>\n\n- Schaffung von Meldekan\u00e4len innerhalb von Unternehmen\/Verwaltungen: Alle Unternehmen mit mehr als 50 Besch\u00e4ftigten m\u00fcssen ein internes Verfahren zur Bearbeitung von Meldungen von Hinweisgebern einrichten<\/strong>. Alle staatlichen und regionalen Verwaltungen sowie Gemeinden mit mehr als 10 000 Einwohnern werden ebenfalls von dem neuen Gesetz erfasst;<\/li>\n
- Hierarchie der Meldekan\u00e4le: Hinweisgeber werden ermutigt, zun\u00e4chst interne Kan\u00e4le<\/strong> innerhalb ihrer Organisation zu nutzen, bevor sie sich an externe Kan\u00e4le wenden, zu deren Einrichtung die Beh\u00f6rden verpflichtet sind;<\/li>\n
- Feedback-Verpflichtungen f\u00fcr Beh\u00f6rden und Unternehmen: Verpflichtung, innerhalb von drei Monaten auf die Meldungen von Hinweisgebern zu reagieren und Folgema\u00dfnahmen zu ergreifen<\/strong> (mit der M\u00f6glichkeit, diese Frist f\u00fcr externe Kan\u00e4le in hinreichend begr\u00fcndeten F\u00e4llen auf sechs Monate zu verl\u00e4ngern).<\/li>\n<\/ul>\n
Richtlinie (EU) 2019\/1937 vom 23. Oktober 2019<\/h2><\/div>EU-Whistleblower-Schutz: Schutz von Personen, die \u00fcber Verst\u00f6\u00dfe gegen das Unionsrecht berichten <\/strong><\/h4>\nMit den Rechtsvorschriften werden auf europ\u00e4ischer Ebene neue Vorschriften zum Schutz von Hinweisgebern erlassen, die Verst\u00f6\u00dfe gegen das Gemeinschaftsrecht in Bereichen wie \u00f6ffentliches Auftragswesen, Finanzdienstleistungen, Geldw\u00e4sche, Produkt- und Verkehrssicherheit , nukleare Sicherheit, \u00f6ffentliche Gesundheitspflege, Verbraucher- und Datenschutz offenbaren.<\/p>\n
Die Richtlinie, die in n\u00e4chster Zukunft Gesetz wird, fordert von allen Unternehmen mit mehr als 50 Besch\u00e4ftigten, sichere interne Kan\u00e4le f\u00fcr die Meldung von Straftaten einzurichten. Alle Bundesl\u00e4nder, Regionalverwaltungen und Gemeinden mit mehr als 10 000 Einwohnern werden in die neue Verpflichtung einbezogen.<\/p>\n
Die wichtigsten Elemente der Richtlinie sind:<\/div>\n<\/div>\n\n- Schaffung von Meldekan\u00e4len innerhalb von Unternehmen\/Verwaltungen: Alle Unternehmen mit mehr als 50 Besch\u00e4ftigten m\u00fcssen ein internes Verfahren zur Bearbeitung von Meldungen von Hinweisgebern einrichten<\/strong>. Alle staatlichen und regionalen Verwaltungen sowie Gemeinden mit mehr als 10 000 Einwohnern werden ebenfalls von dem neuen Gesetz erfasst;<\/li>\n
- Hierarchie der Meldekan\u00e4le: Hinweisgeber werden ermutigt, zun\u00e4chst interne Kan\u00e4le<\/strong> innerhalb ihrer Organisation zu nutzen, bevor sie sich an externe Kan\u00e4le wenden, zu deren Einrichtung die Beh\u00f6rden verpflichtet sind;<\/li>\n
- Feedback-Verpflichtungen f\u00fcr Beh\u00f6rden und Unternehmen: Verpflichtung, innerhalb von drei Monaten auf die Meldungen von Hinweisgebern zu reagieren und Folgema\u00dfnahmen zu ergreifen<\/strong> (mit der M\u00f6glichkeit, diese Frist f\u00fcr externe Kan\u00e4le in hinreichend begr\u00fcndeten F\u00e4llen auf sechs Monate zu verl\u00e4ngern).<\/li>\n<\/ul>\n
EU-Whistleblower-Schutz: Schutz von Personen, die \u00fcber Verst\u00f6\u00dfe gegen das Unionsrecht berichten <\/strong><\/h4>\nMit den Rechtsvorschriften werden auf europ\u00e4ischer Ebene neue Vorschriften zum Schutz von Hinweisgebern erlassen, die Verst\u00f6\u00dfe gegen das Gemeinschaftsrecht in Bereichen wie \u00f6ffentliches Auftragswesen, Finanzdienstleistungen, Geldw\u00e4sche, Produkt- und Verkehrssicherheit , nukleare Sicherheit, \u00f6ffentliche Gesundheitspflege, Verbraucher- und Datenschutz offenbaren.<\/p>\n
Die Richtlinie, die in n\u00e4chster Zukunft Gesetz wird, fordert von allen Unternehmen mit mehr als 50 Besch\u00e4ftigten, sichere interne Kan\u00e4le f\u00fcr die Meldung von Straftaten einzurichten. Alle Bundesl\u00e4nder, Regionalverwaltungen und Gemeinden mit mehr als 10 000 Einwohnern werden in die neue Verpflichtung einbezogen.<\/p>\n
Die wichtigsten Elemente der Richtlinie sind:<\/div>\n<\/div>\n\n- Schaffung von Meldekan\u00e4len innerhalb von Unternehmen\/Verwaltungen: Alle Unternehmen mit mehr als 50 Besch\u00e4ftigten m\u00fcssen ein internes Verfahren zur Bearbeitung von Meldungen von Hinweisgebern einrichten<\/strong>. Alle staatlichen und regionalen Verwaltungen sowie Gemeinden mit mehr als 10 000 Einwohnern werden ebenfalls von dem neuen Gesetz erfasst;<\/li>\n
- Hierarchie der Meldekan\u00e4le: Hinweisgeber werden ermutigt, zun\u00e4chst interne Kan\u00e4le<\/strong> innerhalb ihrer Organisation zu nutzen, bevor sie sich an externe Kan\u00e4le wenden, zu deren Einrichtung die Beh\u00f6rden verpflichtet sind;<\/li>\n
- Feedback-Verpflichtungen f\u00fcr Beh\u00f6rden und Unternehmen: Verpflichtung, innerhalb von drei Monaten auf die Meldungen von Hinweisgebern zu reagieren und Folgema\u00dfnahmen zu ergreifen<\/strong> (mit der M\u00f6glichkeit, diese Frist f\u00fcr externe Kan\u00e4le in hinreichend begr\u00fcndeten F\u00e4llen auf sechs Monate zu verl\u00e4ngern).<\/li>\n<\/ul>\n
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- Schaffung von Meldekan\u00e4len innerhalb von Unternehmen\/Verwaltungen: Alle Unternehmen mit mehr als 50 Besch\u00e4ftigten m\u00fcssen ein internes Verfahren zur Bearbeitung von Meldungen von Hinweisgebern einrichten<\/strong>. Alle staatlichen und regionalen Verwaltungen sowie Gemeinden mit mehr als 10 000 Einwohnern werden ebenfalls von dem neuen Gesetz erfasst;<\/li>\n
- Hierarchie der Meldekan\u00e4le: Hinweisgeber werden ermutigt, zun\u00e4chst interne Kan\u00e4le<\/strong> innerhalb ihrer Organisation zu nutzen, bevor sie sich an externe Kan\u00e4le wenden, zu deren Einrichtung die Beh\u00f6rden verpflichtet sind;<\/li>\n
- Feedback-Verpflichtungen f\u00fcr Beh\u00f6rden und Unternehmen: Verpflichtung, innerhalb von drei Monaten auf die Meldungen von Hinweisgebern zu reagieren und Folgema\u00dfnahmen zu ergreifen<\/strong> (mit der M\u00f6glichkeit, diese Frist f\u00fcr externe Kan\u00e4le in hinreichend begr\u00fcndeten F\u00e4llen auf sechs Monate zu verl\u00e4ngern).<\/li>\n<\/ul>\n
- Hierarchie der Meldekan\u00e4le: Hinweisgeber werden ermutigt, zun\u00e4chst interne Kan\u00e4le<\/strong> innerhalb ihrer Organisation zu nutzen, bevor sie sich an externe Kan\u00e4le wenden, zu deren Einrichtung die Beh\u00f6rden verpflichtet sind;<\/li>\n